A beérkezett önéletrajzok rendkívül magas száma következtében az állami vállalatok vezetői pozícióira kiírt kiválasztási folyamatot felfüggesztik - tájékoztat az AGERPRES hírügynökség.
Bukarest, augusztus 27./Agerpres/ - A gazdasági minisztérium illetékesei szerdán bejelentették, hogy a jelentkezők magas száma miatt csütörtökön felfüggesztik az állami vállalatok vezetői állásaira kiírt kiválasztási folyamatot.
A szaktárca hivatalos Facebook-oldalán közzétett információk szerint kevesebb mint egy hét leforgása alatt több mint 2000 önéletrajz érkezett az érdeklődőktől a minisztérium weboldalára. A jelentkezési határidő csütörtökön 14 óráig tart, ezt követően ideiglenesen felfüggesztik a CV-k benyújtását. "Célunk, hogy tisztességesek és átláthatóak legyünk: a beérkezett önéletrajzok száma meghaladja azt a humán erőforrást, amely jelenleg rendelkezésre áll a feldolgozásukhoz. Ezért szükségessé vált a jelentkezések ideiglenes felfüggesztése, hogy alaposan át tudjuk nézni a beérkező pályázatokat" - áll a közleményben.
Múlt pénteken a minisztérium bejelentette, hogy mindössze 24 óra leforgása alatt több mint 600 önéletrajz érkezett be a tárca hivatalos honlapjára. A benyújtott anyagokat olyan szakemberek küldték, akik vezetői pozíciókra pályáznak az állami vállalatoknál.
A történet előzménye, hogy Radu Miruță gazdasági miniszter csütörtöki sajtótájékoztatóján felkérést intézett a jogi, gazdasági és menedzseri tapasztalattal rendelkező szakemberekhez, hogy regisztráljanak az intézmény weboldalán, részt vállalva az állami tulajdonú vállalatok helyreállításában. Mindössze 24 órán belül több mint 600 válasz érkezett a felhívásra. A jelentkezők többsége gazdasági-pénzügyi háttérrel, könyvvizsgálói vagy menedzseri tapasztalattal bír, de közöttük mérnökök, humán erőforrás szakemberek és banki szektorban jártas egyének is fellelhetők. A minisztérium közleménye kiemelte, hogy minden benyújtott önéletrajzot alaposan át fognak nézni, majd a legmegfelelőbb jelölteket választják ki az adott vállalatoknál esedékes ideiglenes pozíciókra.
A közleményben kiemelték, hogy hosszú távú megoldásként törvénymódosításokra van szükség az állami vállalatok irányítását illetően. A szaktárca már lépéseket tett a megbízási szerződésekbe integrálandó világos és egyértelmű teljesítménymutatók bevezetésére, valamint a versenyszféra és az akadémiai szektor tényleges bevonására a kiválasztási folyamatba. Ezen kívül javasolták az egymást követő mandátumok számának korlátozását is - áll a közleményben. AGERPRES/(RO - szerző: Daniel BADEA; HU - szerkesztő: LIBEG Zsuzsanna)
